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青岛胶州人才集团公开招聘工作人员简章


[日期:2022-03-11]

根据青岛胶州人才集团有限公司的未来发展需要和实际岗位需求,面向社会公开招聘相关岗位人员16名,现将有关事项公告如下:

一、招聘范围

本次拟公开招聘以下岗位人员:

财务顾问1名;

首席科学家1名;

风险投资人1名;

法务部负责人1名;

财务工作人员2名;

人才服务专员10名。

具体岗位要求详见《青岛胶州人才集团公开招聘工作人员职位表》(见附件1)。

二、招聘条件

(一)资格条件

1.具有中华人民共和国国籍,且无国(境)外永久居留权;

2.政治坚定,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.具有良好的品行,认真履职,遵守纪律,勤勉尽责,团结合作,廉洁从业,保守秘密,维护公司的荣誉和利益;

4.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质;

5.条件特别优秀的,可适当放宽任职条件,紧缺专业技术型人才,可一事一议。

(二)有下列情形人员不得报名

1.因经营管理不善,导致安全、质量等重大责任事故,或因决策失误,造成重大损失和严重不良影响,被依法依规追究责任影响任职的;

2.受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;

3.依据国家法律法规、党纪政纪等规定,受到党纪政务处分且在影响期内的;

4.现役军人、在读全日制高校学生以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员。

三、招聘程序

按照公开报名、资格审查、素质评估、面试答辩、考察体检、确定人选、公示聘任的程序进行。根据疫情防控需要,面试答辩具体时间和地点另行通知。

(一)公开报名

1.报名时间

2022年3月12日9:00-3月16日16:00

2.邮箱报名

招聘简章发布后,应聘人员需下载《青岛胶州人才集团公开招聘工作人员报名登记表》(见附件2)、《青岛胶州人才集团公开招聘工作人员报名信息登记表》(见附件3),按要求填写完整后,与身份证、学历学位证(留学归国人员应出具国家教育部门的学历认证)、学信网打印的教育部学历证书电子注册备案表、职(执)业资格证书、专业技术资格证书、所获荣誉、近年来主要工作业绩(成果)材料及其他相关证明材料扫描件或电子文档,一并打包压缩发送至招聘专用邮箱qdjfrlzyfwyxgs@163.com,邮件标题及压缩包重命名格式为“应聘岗位名称+姓名”(每人只限报1个岗位)。以邮箱报名时间为准,逾时不再受理。

(二)资格审查

报名截止后,根据报名资料进行简历筛选和资格审查,资格审查贯穿招聘工作全过程,如有弄虚作假行为的,取消招聘资格,并由本人承担相应后果。

符合报考条件的人员进入素质能力评估范围,未进入素质能力评估范围的不再另行通知。

(三)素质评估

进行素质评估,根据评估结果,按照一定差额比例择优确定进入面试答辩范围人员。

(四)面试答辩

根据应聘职位需求,通过面试重点考察与职位要求相匹配的综合素质与能力,进一步对人选岗位匹配度进行评分与排序,等额确定考察对象。

(五)考察体检

对确定的考察对象进行组织考察和背景调查,全面了解其政治素质、专业能力、工作业绩、职业操守和廉洁从业等情况。按规定组织体检,在考察体检过程中,如出现不合格情况或个人自愿放弃情形时,依次递补考察、体检人选。

(六)确定人选

根据考察体检结果,提出拟聘用建议人选,提请青岛胶州人才集团研究确定拟聘用人员。

(七)公示聘任

采取适当方式,对拟聘用人选进行公示,公示期为5个工作日。公示期满,未发现影响聘任问题的,按规定办理相关聘任手续。

四、有关说明

1.招聘有关信息在“”发布。应聘人员在应聘期间,应保持联络畅通(电话+短信),及时了解招聘网站发布的招聘信息,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

2.应聘人员填写报名信息时必须真实、全面、准确,因信息填报不全导致未通过资格审查的,责任自负。因个人提交报名信息不准或不符合报名条件的应聘人员,一经发现,取消应聘资格。

3.应聘过程中若有违规作弊行为,取消聘用资格;应聘后发现应聘人员隐瞒病史的、不能胜任应聘岗位工作的、查实提供虚假证件的,取消聘用资格;聘用人员要在规定时间内到用工单位报到上班,逾期未报到者,取消其聘用资格。

4.录用通知发出后5个工作日内尚未与其他单位解除劳动合同者,取消其聘用资格。

5.其他未尽事宜按照有关规定执行,由青岛胶发人力资源服务有限公司负责解释。

联系电话:0532-85272609

 

附件:

1、《青岛胶州人才集团公开招聘工作人员职位表》

2、《青岛胶州人才集团公开招聘工作人员报名登记表》

3、《青岛胶州人才集团公开招聘工作人员报名信息登记表》

 

 

 

 

         青岛胶发人力资源服务有限公司

                                      2022年3月11日



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